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Senior Java Fullstack Developer mit technischem Fokus (m/w/d)

  • Hybrid
    • Kaarst, Nordrhein-Westfalen, Deutschland

Als Senior Java Fullstack Developer mit technischem Fokus (m/w/d) unterstützt du ein Großprojekt der zentralen IT-Vorhaben der deutschen Steuerverwaltung.

Wir sind virtual7

Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Customer Clusters Finance.

DEINE MISSION

Als Senior Java Fullstack Developer mit technischem Fokus (m/w/d) unterstützt du ein Großprojekt der zentralen IT-Vorhaben der deutschen Steuerverwaltung. Im Fokus steht ein Verfahren, das die übergreifenden Geschäftsprozesse zwischen verschiedenen Fachverfahren steuert.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung performanter Backend-Komponenten auf Basis von Java (17/21) und Spring Boot  

  • Konzeption und Umsetzung von verfahrensübergreifenden Prozessen sowie Integration in bestehende Systemlandschaften

  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Komponenten zur Datenverarbeitung und -transformation innerhalb großer, verteilter Systeme

  • Abstimmung mit technischen Stakeholdern und Projektteams – überwiegend remote, mit gelegentlichen Vor-Ort-Terminen (ca. 1x pro Monat in Kaarst)

  • Konzeption von technischen Lösungen zur Überwachung und Steuerung der Anwendung (inkl. UI-nahe Backendversorgung)

  • Durchführung von Entwicklertests sowie Sicherstellung der Softwarequalität

  • Pflege, Wartung und kontinuierliche Optimierung bestehender Software-Komponenten

  • Erstellung technischer Dokumentationen (z. B. Betriebs- und Schnittstellendokumentationen)

DAS IST UNS WICHTIG

  • Mindestens 10 Jahre praktische Erfahrung in der Java-Entwicklung sowie fundierte Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen

  • Sehr gute Kenntnisse in Spring/Spring Boot sowie Erfahrung in der Entwicklung skalierbarer Backend-Systeme  

  • Fundierte Erfahrung im Design von Microservices, verteilten Systemen und hochverfügbaren Architekturen

  • Praxis in der Entwicklung von Frameworks oder Bibliotheken im Java-Umfeld

  • Erfahrung mit Camunda (BPMN) und der Modellierung komplexer Geschäftsprozesse

  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Messaging-Technologien (Kafka/AMQ)

  • Fundierte Kenntnisse in Datenbanken (Oracle, PostgreSQL) sowie ORM (Hibernate/JPA)

  • Erfahrung mit REST- und SOAP-Schnittstellen, XML/JSON-Verarbeitung sowie gängigen Webservice-Standards  

  • Sicherer Umgang mit Linux-Systemen und grundlegende Shell-Scripting-Kenntnisse

  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie hoher Qualitätsanspruch in der Softwareentwicklung

  • Erfahrung im öffentlichen Sektor oder in komplexen Enterprise-Umgebungen ist von Vorteil

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)

DEIN NEUER ARBEITSPLATZ

  • Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert.

  • Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln.

  • Flexible Arbeitszeiten und Remote Work? – Sind selbstverständlich.

  • Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst.

  • Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung.

  • Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest.

  • Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7.

  • JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst.

Kontakt zu virtual7

Erzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch über laura.korth@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen.

Laura Korth

Laura Korth

Senior Recruiting Specialist

+49 170 3600221
laura.korth@virtual7.de

oder

FREU DICH AUF

Weiterbildungsbudget

Verwende dein jährliches Weiterbildungsbudget, um deine persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben. Unsere Mentoren und Coaches unterstützen dich bei der Integration unserer Unternehmenswerte und -kultur.

Erfolgsbeteiligung

Bei uns profitierst du von einer Erfolgsbeteiligung, die zu Bonuszahlungen von bis zu 200% führen kann. Zudem kannst du deine Bonuszahlungen und Überstunden in Sachleistungen wie Gutscheine, Freizeitevents oder Tankkarten umwandeln.

Family First

Durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten kannst du Beruf und Familie optimal vereinen. Erhalte einen Kindergarten-Zuschuss für nicht schulpflichtige Kinder. Zu unseren Feiern sind auch Partner:innen und Kinder herzlich eingeladen.

Workation

Je nach Betriebszugehörigkeit und Projektsituation kannst du bis zu zwei Monate im Jahr flexibel von einem Urlaubsort in Deutschland, der EU, UK oder der Schweiz aus arbeiten.

Hardware-Budget

Wähle die Geräte und Tools, die deinen Workflow optimal unterstützen und für deine persönliche Zufriedenheit sorgen. Zusätzlich bekommst du bei uns ein Mobiltelefon, das du auch privat nutzen kannst.

Sport

Mache mit bei gemeinsame Aktivitäten wie B2Run, Biken oder Squash mit Kolleg:innen. Sportliche Angebote begleiten auch das Rahmenprogramm unserer internen Veranstaltungen.

Mental Health

Deine mentale und physische Gesundheit ist uns wichtig. Mit OpenUp hast du freien Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung und einem ganzheitlichen Ansatz für dein Wohlbefinden.

Podcast

FOLGE 57 - KULTUR BEI VIRTUAL7

Sie ist immer da - und doch schwer zu greifen - die Unternehmenskultur. Wie funktioniert Unternehmenskultur, wenn man viel Verantwortung verteilt, schnelle Entscheidungen braucht und trotzdem Klarheit behalten will?

„Wer reine Karriere machen will, der ist hier falsch. Wer sich weiterbilden will, wer weiterkommen will, wer lernen will, wer etwas bewegen will – der ist hier absolut richtig.“

Recruiting-Team

Fabian, Ishan, Julia, Laura, Nina

jobs@virtual7.de

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 Dann ergreif die Initiative – bewirb dich bei uns.

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